Un român în vârstă de 42 de ani, stabilit în orașul italian Città di Castello, a fost trimis în judecată de procurorii din Perugia, fiind acuzat că și-a hărțuit în mod constant o colegă de muncă. Potrivit anchetatorilor, nu este vorba despre un conflict obișnuit între colegi, ci despre un comportament repetat și agresiv, care ar fi afectat serios viața femeii.
Faptele s-ar fi petrecut pe o perioadă lungă, între anul 2023 și sfârșitul lui 2024, timp în care femeia ar fi fost supusă unor amenințări și jigniri aproape constante. Procurorii susțin că bărbatul ar fi folosit frecvent un limbaj violent și intimidant, adresându-i replici extrem de dure, unele dintre ele făcând referire chiar la moarte sau boală.
Pe lângă vorbele spuse direct, presiunea ar fi continuat și prin mesaje trimise pe telefon sau aplicații de comunicare, unde victima ar fi fost insultată și amenințată în mod repetat. Toate aceste acțiuni, susțin anchetatorii, ar fi creat un climat de teamă constantă, în care femeia nu se mai simțea în siguranță nici la locul de muncă, nici în afara lui.
Situația ar fi escaladat în timp. Într-un episod considerat deosebit de grav, bărbatul ar fi încercat chiar să o agreseze fizic în timpul programului de lucru, însă incidentul a fost oprit la timp de intervenția unei alte persoane. Acest moment este văzut de anchetatori ca o trecere de la amenințări verbale la un risc real de violență.
Comportamentul nu s-ar fi limitat la locul de muncă. Potrivit dosarului, bărbatul ar fi început să o urmărească pe femeie și în afara serviciului, trecând frecvent cu mașina prin fața locuinței acesteia pentru a vedea dacă este acasă. În plus, ar fi făcut referiri la familia victimei, sugerând că îi cunoaște programul zilnic, ceea ce a amplificat și mai mult starea de teamă.
În fața acestei presiuni continue, femeia ar fi fost nevoită să își schimbe complet stilul de viață. Și-ar fi modificat programul zilnic, traseele obișnuite și chiar modul în care se deplasa, evitând pe cât posibil orice întâlnire cu presupusul agresor. Procurorii consideră că aceste schimbări sunt o dovadă clară a impactului psihologic puternic pe care l-au avut acțiunile bărbatului.
Autoritățile italiene au încadrat faptele ca hărțuire și comportament de tip stalking, considerând că nu este vorba despre incidente izolate, ci despre un tipar de intimidare constantă. În opinia anchetatorilor, acțiunile bărbatului au depășit cu mult limitele unui conflict profesional și au devenit o formă de persecuție psihologică.
Cazul urmează să fie analizat de instanță, care va decide dacă acuzațiile se confirmă și ce pedeapsă ar putea primi bărbatul. Între timp, situația atrage atenția asupra gravității hărțuirii la locul de muncă și asupra efectelor pe care astfel de comportamente le pot avea asupra victimelor, chiar și atunci când nu implică violență fizică directă.
